一万日元
报社的一位年轻记者去采访日本著名的企业家松下幸之助。
年轻人非常珍惜这次来之不易的采访机会,做了认真的准备,因此,他与松下先生谈得很愉快。采访结束后,松下先生亲切地问年轻人:“小伙子,你一个月的薪水是多少”
年轻人不好意思地回答:“薪水很少,一个月才一万日元。”
松下先生微笑着对年轻人说:“很好!虽然你现在的薪水只有一万日元,但是,你知道吗你的薪水远远不止这一万日元。”
年轻人听后,感到难以理解。看到年轻人一脸的疑惑,松下先生接着说:“小伙子,你要知道,你今天能争取到采访我的机会,明天也就同样能争取到采访其他名人的机会,这就证明你在采访方面有一定的潜力。如果你能多多挖掘这方面的才能和多多积累这方面的经验,这就像你在银行存钱一样,钱存进了银行是会生利息的,而你的才能也会在社会的银行里生利息,将来能连本带利地还给你。”
松下先生满含深意的一番话,打开了年轻人观念的抽屉,使他茅塞顿开豁然开朗。许多年后,年轻人已经做了报社社长。
人生哲理:对于年轻人来说,注重才能的积累远比注重目前薪水的多少更重要,因为它是每个人最厚重的生存资本。
松下幸之助那神一样的老婆
她没什么学历,也没有显赫的家世,选择了一段看似平凡的婚姻,但这段婚姻造就了一个世界500强的总裁。这位神一样的妻子就是松下电器的总裁夫人,松下梅野。松下梅野过上了几乎每个女人都想过的生活:丈夫事业有成,女儿优雅有才,婚姻充满信任。作为日本“
0评论2024-01-2566
经营之神——松下幸之助
经营之神——松下幸之助财富档案松下幸之助是世界著名电器财团“松下”电器的创始者,他的企业经营管理经验备受世人重视,享誉全球,松下幸之助被称为日本的“经营之神”。其照片上了美国《时代》周刊的封面。美国斯坦福大学教授帕斯卡尔和哈佛商学院教授阿索
0评论2024-01-2571
三洋之魂——井植薰
三洋之魂——井植薰财富档案创建于1950年的三洋公司经过50年的发展,三洋目前已经是一家拥有45000多名员工,在世界各地拥有101家分公司和营业所的大型现代化企业集团。近年来,年销售总额均超出15000亿日元(约110亿美元,产品畅销世
0评论2024-01-2562
家电经营之神松下幸之助
松下幸之助是世界瞩目的超级企业家,赢得了多方面的赞誉和奖励。日本早稻田大学、同志社大学等分别授予他名誉博士学位。日本天皇先后为他颁发过:“绀绶褒章”、“二等旭日重光勋章”、“一等瑞宝勋章”及“一等旭月大绶勋章”。荷兰女王授予他“经济合作友好
0评论2024-01-2471
经营之神松下
经营之神松下松下幸之助是举世闻名的日本松下电器公司的创始人,是一位传奇式的人物。他从一个3人的小作坊起步,经历了半个世纪的奋斗历程,发展成为拥有职工2.5万人的世界电器之王。在几次大的经济危机冲击下,许多企业倒闭,而他却稳稳地站住了脚跟。从
0评论2024-01-2482
没有吃完的牛排
没有吃完的牛排素有“经营之神”之称的日本松下电器总裁松下幸之助有一次在一家餐厅招待客人,一行六个人都点了牛排。等六个人都吃完主餐,松下让助理去请烹调牛排的主厨过来,他还特别强调:“不要找经理,找主厨。”助理注意到,松下的牛排只吃了一半,心想
0评论2024-01-2466
松下为何不说“不”
松下为何不说“不”日本松下电器总裁松下幸之助的领导风格以骂人出名,但是也以最会栽培人才而出名。有一次,松下幸之助对他公司的一位部门经理说:“我每天要做很多决定,并要批准他人的很多决定。实际上只有40%的决策是我真正认同的,余下的60%是我有
0评论2024-01-2463
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松下公司的招聘题——利用好手中可以利用的条件故事精粹松下公司是世界著名的电器公司,员工待遇优厚,发展空间大,是很多年轻人向往的公司。有一年,松下公司要招聘一名高级女职员,一时应聘者如云。经过一番比拼,安娜、杨子、鲍波三人脱颖而出,成为进入最
0评论2024-01-2468
当你一心想着薪水时
在工作中,有的人认为,薪水是衡量一切的标准:给钱多,我就多干;给钱少,我就少干。他们的工作态度完全取决于薪水,不会自觉做事。日本松下集团创始人松下幸之助曾问一个员工:“如果公司付给你1000元钱,你应该做多少事情?”员工回答:“你给我100
0评论2024-01-2454
松下幸之助的“用人之短”
松下幸之助是日本“松下电器”的创始人,被人们誉为“经营之神”。他不仅在经营上有其“神乎其神”的一面,在用人上更有异乎常人的“独特之处”。一天,松下幸之助去下属的一家加工厂考察,正赶上厂长要开除一名叫中尾哲二郎的工人。松下幸之助问厂长:“中尾
0评论2024-01-2356